12月25日. 星期二 或. 星期六. 請注意：. （i）根據《僱傭條例》，當農曆年初一、年初二或年初三適逢星期日時，會以農曆年初四替代成為法定假日。. 由於2021年的農曆年初三適逢星期日，因此有關的法定假日會改為農曆年初四。. （ii）任何僱員，都可享有上述法定假日，如法定假日適逢僱員的休息日，應於休息日翌日補假。. 該補假須並非法定假日、另定假日、代替假日

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星期一. 星期五. 請注意：. （i）根據《僱傭條例》，當農曆年初一、年初二或年初三適逢星期日時，會以農曆年初四替代成為法定假日；而當中秋節翌日適逢星期日時，則以中秋節翌日之後的第一日（即農曆八月十七日）替代成為法定假日。. 由於2020年的農曆年初二適逢星期日，因此有關的法定假日會改為農曆年初四。. （ii）任何僱員，都可享有上述法定假日，如法定

2021年的法定假日 · 按此可獲得更多有關法定假日的資料

政府建議增加法定假日（俗稱勞工假）至17日，與公眾假期看齊，勞顧會10月14日討論有關建議。 勞工處表示，政府建議每兩年增加一天法定假日，直至法定假日日數與公眾假期日數一致；新增的5天法定假日為現時並不屬於法定假日的公眾假期。

公眾假期. 政府發言人說：「由於二 二一年的農曆年初三為星期日，故農曆年初四將訂為補假。. 另外，由於二 二一年的清明節為星期日，故該天的翌日將訂為補假。. 但由於清明節翌日及復活節星期一適逢在同一日，因而該日之後第一個並非公眾假期的日子將訂為增補公眾假期。. 就逐步提高法定假日日數的方案，我們需就其對僱主的財政負擔，以及對社會經濟的影響等

而勞工假期則是法定假日，根據雇傭條例規定，是雇主給予雇員最基本的有薪假期。公眾假期： 每個星期日、一月一日、農歷年初一、農歷年初二、農歷年初四、耶穌受難節、耶穌受難節翌日、復活節星期一、清明節、勞動節、佛誕、端午節、香港特別行政區成立

銀行假係根據香港《公眾假期條例》，規定的市民每年擁有 17 日公眾假期，但唔包括星期日，俗稱「銀行假期」。 一般放銀行假既公司，星期日都係唔駛返工，除咗某一類型工種，例如︰門市銷售、24 小時客戶服務、電腦系統支援等等。

特別休假，依所填受僱日期、特休給假方式及約定給假日期估算日數。. 2. 適用勞動基準法之事業單位，依勞動基準法第38條第1項規定，勞工在同一雇主或事業單位，繼續工作滿一定期間者，應依下列規定給予特別休假：. (1) 6個月以上1年未滿者，3日。. (2) 1年

公眾假期就是紅色假期，比勞工假的日數為多，白領通常放公眾假期，藍領則通常放勞工假期。勞工假期即是法定假日，根據雇傭條例，規定雇主給予雇員最基本的有薪假期。公眾假期： 每個星期日、一月一日、農歷年初一、農歷年初二、農歷年初四、耶穌受難節、耶穌受難節翌日、復活節星期一

將勞工假與銀行假統一，逐步將勞工假期由12天增至17天，政策將分階段進行。 「銀行假」 即 公眾假期 ，是根據 《公眾假期條例》 規定，雇員每年享有 17日 的假日，法例同時規定每個星期日也是公眾假期，適用范圍為銀行、教育機構、企業機構、公共機構辦事處和政府部門。

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法定年節假日 標準 法定年節假日是由國家法律、法規統一規定的用以開展紀念、慶祝活動的休息時間，也是勞動者休息時間的一種。建國后，我國法定年節假日為7天。1999年法定年節假日增至10天，形成五一、十一兩個“黃金周”。2007年頒布的《全國

國務院辦公廳關于2021年部分節假日安排的通知國辦發明電〔2020〕27號各省、自治區、直轄市人民政府，國務院,2020-11-25-20:11:00 索 引 號： 000014349/2020-00120 主題分類： 綜合政務\其他 發文機關： 國務院辦公廳 成文日期： 2020年11月25日

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勞工假與銀行假有何分別？· 勞工假（法定假期）：由《雇傭條例》規定的每年12天法定假日。雇主除非在符合指定規定下，否則須在法例所列日期給予雇員假日。 · 銀行假（公眾假期）：由《公眾假期條例》規定的每年17天公眾假日。 銀行、教育機構、公共機構辦事處及政府部門須根據條例，讓其

公眾假期每年規定為 17天，而勞工假期就是法定假日，顧名思義是主要為藍領和傭人設置，根據勞工法例，每年只有 12天。 不過小編開心地看到，作為一座兼容東西方文化的城市，中國傳統節日和西方假日都被包含在了

僱員每年可享的有薪年假日數按受僱年資由首兩年每年7日，之後每年加1日，遞增至最高14日。請參考以下「有薪年假日數對照表」： （按上表見原圖） 如僱主不讓僱員放年假，可被檢控，一經定罪，最高可被罰款5萬元。放取有薪年假的安排

僱主不可不知的「法定假期」3大要點 #1 切勿以錢代假： 《僱傭條例》規定，但凡為僱主連續服務滿3個月的僱員，就可在法定假期，放有薪假。僱主如不給予員工法定假日，或以任何款項代替法定假日，即屬違法，可被判罰款HK$50,000。若然僱主扣除僱員工資，以抵銷全部或部分法定假日薪酬的話

多謝 閣下查詢。根據《僱傭條例》，所有僱員，不論服務年資的長短，均可享有12天法定假日(勞工假)。如僱員在緊接法定假日之前已按連續性合約受僱滿3個月，便可享有假日薪酬。 這裏要留意『冬節或聖誕節（由僱主選擇）』其中一天屬勞工假，受法例規管；至於12月26日應屬公眾假期(銀行假

最新2017香港公眾假期、勞工假Schedule 已經更新. 政府剛公佈左2017年香港公眾假期，We Stick 已經即時自動更新左啦。. 放勞工假的 user, 可以到 「Schedule中心」下載「2017勞工假」Schedule, 就可以隨時隨地在 We Stick 上計劃假期。. 我地仲幫大家準備左個2017請假攻略俾